fejo.dk 2013

[Plattfisch]

Bei mir geht die Seite auch nicht egal welches Anreisedatum man ein gibt immer 0 Häuser


LG Plattfisch

[Sandsturm(geloescht)]

Wer ist "Hendrik"









Ps: Schmeiss deine techn. Mitarbeiter raus

[Axel Finger]

Frohes Neues Jahr!

Kann ich bestätigen, Häusersuche in 2013 ergibt immer 0 Ergebnisse


Gruß Axel

[Plattfisch]

Ein Traumstart für Fejo im Jahr 2013


LG Plattfisch

[fejo.dk - Henrik]

Wir sind dran, kein Traumstart, so sehe ich das auch und hoffe sehr, dass 2013 das Jahr wird, wo wir die Technik endlich im Griff bekommen.

Auf jeden Fall bedauere ich sehr, dass wir Neu- und Altkunden enttäuschen müssen.

Was genau das Problem ist/war, kann ich hoffentlich bald sagen. Es liegt diesmal nicht beim Anbieter

[Zuelli(gelöscht)]

Dann bin ich ja froh, letzte Woche gebucht zu haben.
Allerdings komme ich dadurch nicht in den Genuß, der 50.000 zu sein

[fejo.dk - Henrik]

So, läuft wieder - hatte mich dem Jahreswechsel nichts zu tun, ein Server müsste neu gestartet werden.

@Sandsturm: Habe keine "techn. Mitarbeiter", sondern nur einen Entwickler, der 2 Tage die Woche für uns arbeitet. Dass er am 1.1. nach nur einer Stunde für uns im Einsatz ist, finde ich ziemlich gut. Dafür schmeisse ich die Server in ein paar Wochen raus

[Opel]

Ein Ferienportal erfüllt die Funktion eines Zeitungsgeschäftes. Die ausgelegten Zeitungen werden angeboten und verkauft. Für den Inhalt ist der Zeitungshändler nicht verantwortlich.

Er kann lediglich das Angebot bestimmen, also welche Zeitungen ins Regal kommen.

Schwierig zu erklären und zu verstehen ist das eigentlich nicht! Wer würde schon einen Kioskbesitzer runtermachen, wenn das abgedruckte Rezept der Weihnachtsgans nicht funktioniert hat?????lach.

Bei der Kundenbetreuung geht es darum, dem Kunden das liebevoll zu erklären und seine Befindlichkeit erst zu nehmen. Das geht durchaus und nennt sich Service. Schade ist, wenn der Chef dann regelmässig ins Fettnäpfchen tritt.

Keine festen Mitarbeiter für die eigene Technik zu haben, wenn man genau davon am meisten abhängig ist.....ist fahrlässig. Das ist so, als würde ein Bäcker den Backofen benutzen wollen, der ihm nur stundenweise zur Verfügung steht. Ob das gut geht?

Ausserdem dachte ich, das der Ferienhausvermittler selbst Entwickler ist. Meine das mal gelesen zu haben. Dann sollte das im Interesse der eigenen Firma möglich sein, solch relativ kleine Fehler (1 Std. Bearbeitungszeit) zu finden. Ausser man kann es gar nicht!

Die Shop-Seite ist auch "drittklassig" angelegt. Nicht mal gerade sind die Abbildungen und schon gar nicht optisch gut aufbereitet. Aber es ist wohl bezeichnend......eher unwichtig. Jedenfalls kommt es so bei mir an.

[fejo.dk - Henrik]

Ein Ferienportal erfüllt die Funktion eines Zeitungsgeschäftes. Die ausgelegten Zeitungen werden angeboten und verkauft. Für den Inhalt ist der Zeitungshändler nicht verantwortlich.

Er kann lediglich das Angebot bestimmen, also welche Zeitungen ins Regal kommen.

Schwierig zu erklären und zu verstehen ist das eigentlich nicht! Wer würde schon einen Kioskbesitzer runtermachen, wenn das abgedruckte Rezept der Weihnachtsgans nicht funktioniert hat?????lach.

Sehr gut Opel, wir verstehen uns immer besser

Bei der Kundenbetreuung geht es darum, dem Kunden das liebevoll zu erklären und seine Befindlichkeit erst zu nehmen. Das geht durchaus und nennt sich Service. Schade ist, wenn der Chef dann regelmässig ins Fettnäpfchen tritt.

Ne, Kunden betreuen machen die Mädels viel besser als ich - bin ja auch nicht im Forum um Kunden zu gewinnen.

Keine festen Mitarbeiter für die eigene Technik zu haben, wenn man genau davon am meisten abhängig ist.....ist fahrlässig. Das ist so, als würde ein Bäcker den Backofen benutzen wollen, der ihm nur stundenweise zur Verfügung steht. Ob das gut geht?

Das frage ich mich auch bzw. dann kann eigentlich nur schief gehen. Da müsste sich die Führung eigentlich drum kümmern, aber kann sie das?

Ausserdem dachte ich, das der Ferienhausvermittler selbst Entwickler ist. Meine das mal gelesen zu haben. Dann sollte das im Interesse der eigenen Firma möglich sein, solch relativ kleine Fehler (1 Std. Bearbeitungszeit) zu finden. Ausser man kann es gar nicht!

Auch das kann der Geschäftsführer nicht bzw. er hat es verlernt und ist von der Technik überholt worden. Deshalb steht auch vor seiner Bürotür in Düsseldorf: Nationalmuseum.

Die Shop-Seite ist auch "drittklassig" angelegt. Nicht mal gerade sind die Abbildungen und schon gar nicht optisch gut aufbereitet. Aber es ist wohl bezeichnend......eher unwichtig. Jedenfalls kommt es so bei mir an.

Der Shop ist über ein Wochenende entstanden. Sie muss nicht schön sein - nur funktionieren.

[Opel]

Wer will schon in einem Geschäft (auch online) gerne kaufen, das so wenig ansprechend ist. Wo der Käufer schon das Gefühl hat, der Auftritt ist dem Unternehmen nicht wichtig.

Wenn der Geschäftsführer den Zug der Zeit verpasst hat, dann ist das schon bedenklich....nicht das irgendwann überall "ausgestorben" steht.

Das richtige, passende Personal zu finden und auf dem richtigen Platz einzusetzen und auch zu behalten ist Chefsache! Ansonsten würde ich der Firma einen neuen Geschäftsführer wünschen. Das hört sich nicht gesund an.

Auch wenn das DK-Forum kein Buchungsportal ist, so sind die Äusserungen hier doch mit einer Aussenwirkung verbunden. Das sollte man bedenken, wenn man sich hier als Firma outet und zum Thema macht. Alles was man dem zu Folge schreibt, ist Öffentlichkeitsarbeit. Das sollte man nicht übersehen. Dein Ton ist abschreckend. Nicht umsonst sind Chefs wie Anton Schlecker und Co. heute Geschichte.

Langsam denke ich darüber nach dir eine Beratungsrechnung zu stellen....

[fejo.dk - Henrik]

Eine Stelle habe ich dich ja schon vor Monate angeboten. Wenn ich mich richtig erinnere ging es damals um unsere Kundenbetreuung, wo die Leitung nach deiner Ansicht hakte oder so.

Das richtige, passende Personal zu finden und auf dem richtigen Platz einzusetzen und auch zu behalten ist Chefsache!

Richtig, mal sehen ob das klappt, deine Bedenken kann ich gut nachvollziehen. Vielleicht sollte ich weniger Zeit mit Social Media verbringen und mich endlich mal die Führung witmen.

Langsam denke ich darüber nach dir eine Beratungsrechnung zu stellen....

Sehr gerne, für wertvolle Ratschläge zahle ich auch gut, solange noch Geld in der Kasse ist. Als Chef muss man ja nur die richtigen Leute finden und selbst möglich wenig machen, weil man ja davon eh keine Ahnung hat

[Opel]

Es ging seiner Zeit darum, das notwendige Entscheidungen umgesetzt werden müssen. Du hast dich beklagt, das immer du derjenige sein musst, der dies tut.

Eine Firma braucht eine Führung. Wenn du es nicht machst, wer dann? Wenn genug übrig bleibt, delegiere das weiter. Wenn nicht, dann häng dich endlich rein.

Wenn du selbst der Meinung bist, das du keine Ahnung hast stehst du auf sehr wackeligem Boden. Denn genau das kommt rüber bei deinen Leuten. Deinerseits hast du dann das Gefühl nicht führen und leiten zu können, das kann zu Eskalationen führen. Das ist ganz schlecht fürs Geschäft.

Hier scheint ein Hauptproblem zu liegen.

Ich habe schon sehr viele 2.0-Firmen gesehen. Wenn die Mitarbeiter mit ihrem Eigentum ausgezogen waren, dann sah man nur noch leere Schreibtische und Stühle. Die Seifenblase ist geplatzt und hat nichts hinterlassen.

[fejo.dk - Henrik]

Die Seifenblase ist geplatzt und hat nichts hinterlassen.

Na ja, dann kommen wir wenigstens sauber raus

Wenn du selbst der Meinung bist, das du keine Ahnung hast stehst du auf sehr wackeligem Boden.

Ich gucke täglich im Abgrund, wird mir ganz schwindlich dabei

[fejo.dk - Henrik]

Ist mit Frau und Kinder nach HH umgezogen.

[Opel]

Wir sollten hier den Punkt setzen, denn alles andere wäre geschäftsschädigend.

Ich wünsche dir die Kraft, die richtigen Entscheidungen zu treffen.